CNFE

Entretien d’accueil et d’orientation en psychiatrie et santé mentale

Formation Intra
Durée 3 jours
Localisation INTRA ou INTER (Lyon)
Prix 650
L'objectif général de la formation est d'apporter aux professionnels les bases nécessaires de l'entretien d'accueil et d'orientation concernant les repères cliniques, législatifs et méthodologiques.
Public visé Professionnel soignant
Un doute ? Une question ?

Le CNFE répond à toutes vos interrogations au sujet de cette formation.

Téléphone 04 72 61 83 58

Objectifs pédagogiques

  • Acquérir les modalités de conduite d'entretien d'accueil et d'orientation
  • Repérer les éléments cliniques et situationnels pertinents
  • Analyser les informations recueillies
  • Evaluer le caractère d'urgence et de risque liés à la relation et à la clinique du patient
  • Faire la synthèse de l'entretien sous forme écrite et orale

Méthodes, Outils & Supports

Méthodes pédagogiques
- Remise d'un livret stagiaire à chaque participant en début de formation et/ou accessibilité à une bibliothèque documentaire via une plateforme LMS
- Apports théoriques et méthodologiques
- Echanges et analyses autour de situations vécues par les professionnels
- Etudes de cas et travaux en sous-groupes
- Jeux de rôles et mises en situations à partir de la pratique des professionnels
Méthodes d’évaluations
• En amont et/ou au début de la formation, un test de positionnement par questionnaire est complété en direct ou en ligne par les stagiaires afin de connaitre leurs attentes et leurs besoins.
• Au début de la formation, une évaluation des connaissances par questionnaire en formation ou en ligne est complétée par les stagiaires afin de connaitre leur niveau de savoirs sur la thématique.
• A chaque fin de journée de formation, une évaluation « à chaud » des concepts travaillés est faite par le formateur avec le groupe en utilisant parfois des supports ludiques : elle permettra le cas échéant, d’adapter la démarche pédagogique du groupe afin de répondre au mieux aux attentes des participants.
• A la fin de la session, une évaluation des acquis de formation par questionnaire est complétée en formation ou en par les stagiaires.
• A la fin de la formation :
- Une évaluation de satisfaction est réalisée par les stagiaires en formation ou en ligne
- Une attestation de formation individuelle est transmise aux stagiaires
- Un bilan synthétique reprenant la synthèse des évaluations stagiaire et le retour formateur ainsi qu’un bilan pédagogique est transmis au commanditaire
• 3 mois environ après la formation : l’organisme de formation envoie à l’employeur une enquête de satisfaction à froid pour recueillir les effets et impacts de la formation. Une évaluation à froid peut aussi être proposée aux stagiaires.

Contenu

  • Module 1 L'entretien d'accueil et d'orientation : définition et contexte légal
  • Module 2 L'EAO dans le parcours du patient
  • Module 3 La relation au cœur de l'entretien
  • Module 4 Les différentes étapes de l'entretien d'accueil et d'orientation
  • Module 5 Les situations difficiles en EAO
  • Module 6 Transmission et traçabilité

Informations supplémentaires

Pour toutes informations complémentaires (budget INTRA, planification, précisions sur l’organisation, adaptation sur mesure du contenu et des méthodes pédagogiques, accueil d’un professionnel en situation de handicap, etc. ) nous vous invitons à prendre contact avec notre équipe ! Une proposition pédagogique et financière vous sera envoyée dans les meilleurs délais.

Si vous souhaitez vous inscrire en INTER à cette formation, nous vous invitons aussi à prendre contact avec l’équipe du CNFE. 

 

Cyrielle SARROCA – Coordinatrice pédagogique et Référent Handicap

coordinationpedagogique@anaxis.fr

Ashley N’GORAN – Assistant de formation

secretariat@anaxis.fr

Annick PERRIN-NIQUET – Directrice

direction@anaxis.fr